Содржина: IV.51

Ahoj Tomáš
Rád ti poviem názor na tvoje mužstvo.
Začnem tým, čo si spomenul a to zamestnanci. Je to najdôležitejšia súčasť hry, ale nie tvojej. Ty ešte zamestnancov nepotrebuješ, pretože ti pridávajú minimálny bonus, pretože máš slabé zázemie. S pravidla nemám zamestnancov skôr, než konkrétne zázemie nemá aspoň 7. úroveň. A aj v takom prípade, zamestnancov,ktorý nestoja viac, ako 50 000 dohromady. V inom prípade míňaš neefektívne peniaze.
Takže, zbav sa skutočne všetkých zamestnancov, okrem trénera, ktorý ti tam ostal, skutočne nepotrebuješ ostatných, ešte nie. Peniaze, ktoré ušetríš, môžeš vkladať do zázemí, na ktoré si tak rýchlejšie našetríš.
A zázemia ako vzdelávacie stredisko a stredisko údržby, v nich zamestnancov nezamestnávaj nikdy. Zamestnancov na trhu je skutočne mnoho, vždy si tam nájdeš takéto, ktorý má atribúty, ktoré potrebuješ, preto nepotrebuješ vôbec stavať zázemie vzdelávacie stredisko.
Stredisko údržby je jedno z tých dôležitejších zázemí, ale mám vyrátané, že pokiaľ máš mužstvo ako ja, taktiež sa tam neoplatí zamestnávať ľudí, lebo sa to finančne nevypláca. Každý level strediska údržby ti dá dole 2% sumy za denné výdavky zázemí a štadióna. To je jeho úloha a mne pri mojom zázemí šetrím denne 232 000 peňazí, čo už nie je nezanedbateľná čiastka. Kľudne ho pomaly stavaj, nie rýchlo, lebo sa to vypláca zase pri väčšom zázemí a štadióne.

Zázemia ako tréningové, regeneračné, PEO, treba vyhnať hore, vyrovnať všetky tri aspoňa na 10 level, športovú akadémiu podľa uváženia, ale v tvojom prípade, by som s ňou počkal, keď bude peňazí nazvyš, pretože aj keby si mal level 10, nevytrénuješ dobrého hráča s tvojím zázemím, nepoužiješ ho v tíme a nepredáš ho.

Tvoja stratégia môže byť nasledovná. Nákup starých skúsených hráčov, ktorý nie sú drahí. A vždy si kupuj hráča tak, aby bol vždy v tvojom mužstve maximálne ôsmy najhorší, aby si naozaj rástol.

Pretože si hru začal hrať omnoho neskôr, ako ja, a tým pádom sa ti bude ťažko ma dobiehať zo zázemím, preto musíš zvoliť takúto taktiku.

Všetci chcú dôkazy, ke%d im hovorím o tejto taktike, ale moja frajerka začala hrať síce dávno, ale hrá ju o 5 sezón menej, ako ja a touto taktikou minulú sezónu takmer vyhrala III. ligu ! čo je mega úspech a vlastne, dala dole aj mňa
meriett

To odporúčam všetkým v tejto lige, kopírujte jej stratégiu, to je cesta na hor, pokiaľ nemáte dobré zázemie. Momentálne má cez 11 000 000 sponzorské.


fúh som sa rozpísal

Diky, hracov mam ako tak dobrych na 5tu ligu. Budem musiet este nejakych dokupit, ale musim sa hlavne zbavit zbytocnych vydavkov

inak diky za tipy, riesim to podobne ako si pisal len troska s oneskorenim.

Nastala dnes nejaká chyba, na chvíľu mi zamrzol live prenos a potom som si mohol posunúť na koniec zápasu, preto už teraz viem, že som vyhral 3:2

toto isté sa stalo minule aj mne

pa3ck fuh, tak teraz si ma dal ! A to som bol presvedčený, že ťa dám napriek tvojej vysokej strele, keďže mám vysokú bránu. Nuž, tak prekvapene, ale gratulujem

hm, pozeram, ze sme zas spolu v lige Boli sme aj v III. lige nie?
Pozeram ze si sa pekne zlepsil. Mne sa posledne sezony moc nedari, odkedy som za tri sezony postupil z V. do III. ligy, som asi 5 sezon bol v rovnakej lige na priblizne rovnakych miestach

A ohladom toho zapasu, pekne stastie som mal, na to aku mas silu ty a aku ja.

Áno, tak verím, že opäť postúpiš do III. ligy tiež. No ty máš slušné zázemie, ale starých hráčov celkom. Tí ťa už ďaleko nedonesú, za posledných 5 sezón si si kúpil dvoch hráčov, tiež nič moc...kde dávaš prachy ? Aháá, do zamestnancov a nehovoril som ti už kedysi, aby si sa zbavil väčšinu zamestnancov ? Takže, vysoko odporúčam vyhodiť všetkých zamestnancov z správcovia štadióna, lektori a zdravotné stredisko. Stoja ťa obrovské prachy, ktoré budeš zrazu môcť využiť efektívnejšie. Ak tento krok nespravíš, nebudeš mať dostatok peňazí na nákup lepších hráčov a budeš stále klesať, a nakoniec ich aj tak budeš musieť predať, ale keď bude neskoro, preto odporúčam čím skôr, teda aj dnes.

Určite stavať zdravotné stredisko aspoň na level 10 a potom si tam kúpiť zamestnancov, dovtedy ich nepotrebuješ, lebo ti pridávajú veľmi málo, keďže máš tak slabé zázemie. Tak isto aj stredisko údržby, vyhodiť, postaviť do 10, a už zamestnancov nezamestnávať, pretože sa to nevypláca.

uff, príliš vyčerpávajúca správa Tak, som zvedavý, ako sa rozhodneš

Ale ked tak pozeram, mam celkom slusnych mladikov, lenze malo vytrenovanych... Teraz som 2 roky skoro ani nemenil taktiku, malo som pozeral, aj kvoli tomu som vypadol spat do IV. ligy. Som myslel, ze kym mladici sa vytrenuju, tak postacia starci. Polovicu hracov som uz vymenil za posledny rok a pol, co som obcas pozeral, robil som aj cistky zamestnancov, ale aj hracov, ale teraz nejaki hraci pojdu dole, aby som nemusel platit poplatok, ale vzdy som chodil na 3 formacie, teraz som si povedal ze idem na 4, a tam mam aj starcov, co som chcel uz davno predat, ale ze zatial tych volim ako mladych, ze ti su moc slabi este. Uvidim este ake kroky podniknem, ked budem mat cas.

Máš veľmi slabých a málo vytrénovaných mladíkov... Taká je konkurencia, musíš byť silnejší. Ako príklad uvediem tvojho a môjho najlepšieho 20 ročného hráča.

Tvoj: Peter Gutta CZ 915. 4/6
Môj: Milan Vranovský CZ 1 248 5/6

Nesnažím sa ťa nasrať ukazujem ti tvrdú realitu.

A tá je, že nemáš na to, aby si si sám vychovával vlastných hráčov na použitie. Pretože ani ja na to nemám. Preto si kupujem hráčov od omnoho lepších mužstiev s omnoho lepším zázemím. Ak tak nezačneš robiť, skutočne čoskoro zomrieš.

Vidím, že si dal na moje rady, určite už aj sleduješ, že máš viac peňazí, resp. že sa pomenej míňajú. Ak ti môžem poradiť, čím skôr daj stavať stredisko údržby a zdravotné stredisko. Postupne obe až do levelu 10. Určite máš toľko peňazí, zatiaľ ti stačí cez 3 a pol mega, a máš na 15 dní pokoj a potom len 2 000 000. Stredisko údržby ti bude o každý jeho level znižovať denné náklady zo zázemí aj štadióna o 2%. Takže, čím skôr, tým lepšie. Zistil som, že sa tam naozaj neoplatí zamestnávať zamestnancov. Jedine od levelu 10 a zamestnanca vychytať v utorok, prijať, aj zlého, a nedať predĺžiť zmluvu. Lebo akonáhle mu stúpne výplata, klesne aj zisk. Takže, vôbec netreba zamestnávať. (až pri extrémnych zázemiach a štadiónoch).

A potom sa držať krokov mojej frajerky [hockey_team=50144]
A to boli ľudia, ktorí tvrdili, že ak začneš až v piatej sezóne, nemôžeš sa dostať hore pozri, kde sa dostala, predbehla aj mňa !
Dostať sa prvý krát do III. ligy a hneď bojovať o baráž do II. ! masaker. Jej som poradil, aby sa sústredila na starších, už veľmi kvalitných hráčov, ktorí síce nenatrénujú, ale už natrénovaní sú. A nerobiť nič iné, len kupovať hráčov. Teraz som jej poradil, keďže je tak vysoko bez problémov, aby šetrila peniaze, celú sezónu a polovicu ďalšej, a potom aby ich minula na veľmi kvalitných hráčov. Reálne by mala mať niečo cez 200 mega a za to sa už dajú kúpiť v podstate aj tri superhviezdy, alebo 6 veľmi dobrých hráčov na II. ligu.

Takže, čekni si jej stratégiu fungovania, lebo tento krok ide robiť už druhý krát. Funguje to.
Ty máš výhodu, že už zázemie veľmi dobré máš. A kašli na mladých hráčov, choď kľudne po 23-26 ročných, nad 1200 CZ.

Urči si pravidlo, že každý tvoj nový hráč musí byť v top 10 tvojich hráčov v CZ. Len tak sa skutočne začneš posúvať vpred.

To radím každému jednému. Dôkaz som pridal

No a co take dobre poradis mne??

Sorry za neskorú odpoveď, ale mal si dať reagovať, bola by hneď

Ty si pre mňa záhadou už dlhšiu dobu, vôbec nerozumiem tvojej taktike. Nič iné nerobíš, len predávaš hráčov.
Máš neuveriteľne veľa zamestnancov, koľko ťa stoja mesačne ? Keby si nepredal hráčov, asi neprežiješ, či ?

ktorych zamestnancov popredavat??

Ty mi najskôr musíš povedať, čo si doteraz chcel dosiahnúť svojou stratégiou. Prečo si tak často predával hráčov ? Povedz trošku priebeh tvojho hrania.

teraz ktorych hracov presne myslis?? ak myslis mladych hracov tch som predal kvoli tomu lebo sa nemali sancu dostat do zakladu.... a tych starsich hracov... no uz boli stary a musim to aj niecim mladym nahradzat....