jj však to platí obráceně, prostě tadle hra už v názvu má slovo manager, ale v podsatě stačí jen mít trochu štěstí na odchovance a pak jen čekat až jim doběhne dostatek zkušeností, nějaka tá souhra, která je úplně mimo (nemam žádnýho hráče s 90% nebo víc), chápu dost prodávám a nakupuju, ale aby hráč měl po víc než 300 zápasech v týmu souhru 78% ?

Je to prostě daň za to, že něco dělám, za poslední 3 sezony jsem utratil za přestupy cca 200 mil., 2. tým naší ligy cca 30 mil a je to někde znát ? Ne, protože mladý a perspektivní hráči tady potřebujou nesmyslnej počet sezon, aby něco začli hrát, bez ohledu na to, že CZ maj kolikrát výrazně vyšší než hráči o xy let starčí, v týmu managerů, který s týmem nic nedělaj a jen těžej z toho, že slabý staříci maj zkušenosti a souhru. Todle mě prostě nebaví. Když teď rozpordam celej tým a nakoupim 12 top hráčů do 17 let, k čemu mi to bude ? K ničemu, protože budu bez ohledu na CZ čekat 4-5 sezon než se sehrajou, nasbíraj zkušenosti a začnou něco hrát. Jenže to než nastane, tak můžou jít zase do důchodu. Stačí se kouknout na fotbal - v repre v podstatě nejsou hráči pod 25 let, když se ale podivám na naši reálnou fotbalovou repre, tak je v širšim kádru cca 12 hráčů do 25 let. A to nepočítám ročník 89, kterejch tam je dalších 8-9. A todle je ten důvod, proč mě to přestává bavit - jakkoliv aktivně pracovat s hráčskym kádrem je v podstatě špatně.