Subject: Kézi Csevegő

Maradva az előző témánál: a Karbantartó Központot
megéri húzni maxos csarnoknál akár 13. szintig?

Azt nem tudom hogy ez a kézilabdára stimmel e de a hokinál Emzet csinált egy ilyen számolást ppm.powerplaymanager.com/... Èn csak jó dolgomban húztam fel 13. szintig, hosszútávon azért visszahozhat valamennyit de mivel az alkalmazottak is sokat keresnek(már bizonyos szint felett 4 is kellene)nagy durranást nem lehet elvárni töle...nagyon lassú víz partot mos effektus lehet a gazdaságra,szóval ez már csak a nem tudom mihez kezdjek a pénzzel stációban lehet érdekes(mármint a 13. szint)

Valamikor réges rég volt erről valahol táblázat,de most az istennek se találom..vannak régi rókák akik a másik sportágakban foglalkoztak ennek a lemodellezésével,hogy ez a kézire átrakható e azt nem tudom..de keresd meg priviben Emzet kollegát ö nagykoponya volt ebben.
Van egy ilyen oldala emzet.webnode.sk amit a hokihoz csinált de ebben a HR % emelkedését szintenként nem találom,viszont valamelyik fórumon vagy Magazin témában összefutottam vele de az már a kökorszakban volt..így 2 számoló,statisztika bajnokot érdemes felkeresni említett Emzet vagy bredock hátha konkrétummal tudnak szolgálni.

Köszönöm!

Igazán nincs mit

Azért az egyre nagyobb karbantartó és jó alkalmazottak is jócskán megszűkítik szerintem a kiadásokat, főleg mikor már nagyon nagyok a létesítmények és a csarnok, szerintem annál többet faragnak le az alkalmazottak, mint ami a fizetésük, de egy napi beáldozásukkal könnyen kiderül a dolog.

Nem kell beáldozni egy napot megnézed a létesítménynel és a csarnoknal a fenntartási koltseget bemész az alkalmazott oldalra kilövod a státuszt(vezető ,segéd...nincs meghatározva pozícióra ) aztán vissza mész és megnézed hogy változtak a költségek

Nálam elég magas kiadással 3 db 200 lepkefing lóvét spórol naponta 13 ás Karbantartoval akkor tudsz többet keresni ha cserelgeted őket mielőtt szerződést hosszabitanal, van mondjuk egy 80-80 od kifut a szerződése lecsereled egy 74-74 mondjuk akinek van hatra 40-50 nap a szerzodesebol ott foghatsz a fizu különbözeten annyit ami mar többet spórol naponta összeségében.Egy időbe játszottam ezt csak egyre kevesebb az alkalmazott meg bele is untam.De akinek létszükség minden fillér annak nem árt foglalkozni ilyennel is a sok kicsi sokra megy alapon

Én kosárlabdára számoltam ki egyszer a megtérülési időket. A 13-as karbantartó szint is már nagyon lassan térül meg. De az még talán megéri. 14 és 15ös karbantartó szint több, mint 10 szezon alatt térül meg. Rengeteg idő.

Jah, és karbantartóknál nem érdemes 200-as alkalmazottakat tartani, mivel exponenciális a fizetés növekedés és csalóka lehet a megtérülés (természetesen fizetéseket is beleszámoltam).

Szóval 13as karbantartó kb 70-80-as (ÖÉ:140-160) alkalmazottakkal a legjobb , amit kihozhatsz a dologból. Olcsóbbért is veszel nem maxos karbantartósokat.

Az új szintet elosztod a régivel, és pontosan annyi %-ot jelent a HR. Tehát amennyi %-kal megnövelted a HR-t, annyival nő a bevétel is. Legalábbis úgy tudom.

Tehát pl. most emelted 12-esről 13-asra a HR szintjét, akkor:

13/12= 1,083 %-os növekedést jelenthet (8,33%).

Köszönöm!

Szerintetek most indítsam el az ucsó nagylelátó bővítésem vagy majd a szezon elején?
Kb pont kész lennék a POra illetve a médiaszponzorinál is az dob a legtöbbet, ha minél nagyobb a stadion (?)
A szezon elején azért indítanám, mert mindig kell kb 3 hét amíg tele lesz a hazai meccseken a stadion....

Kész van a szponzorira akkor most húzd fel a szektort.

Arra rájött már valaki, hogy mitől függ a 7m-es hatékonysága?
Mert tisztán a lövés értéktől biztos nem

Kézicsapatom napok múlva eladom. Nagyon sokan sztem felnőtt válogatottak lesznek, így próbáljátok őket itthon tartani majd.