Čas:

Tvoje tímy:
Komunikácia
Public account
  PRO Zóna
1330 kreditov
Kúpiť kredity
Momentálne sa nachádzaš vo verejne prístupnom konte. Ak si chceš zahrať hru alebo prispievať do diskusií, musíš sa prihlásiť. Ak si nový užívateľ, musíš sa zaregistrovať.

  Téma: PPM Журнал


Pensioner

Многие из вас жалуются на зарплату штата. Но, что, если эти зарплаты цены?
Давайте рассмотрим! Прежде всего, вы должны знать, на что средства имеют влияние, даже если у вас нет никакого штата. Однако, наем некоторых сотрудников имеет очень сильный эффект на их влияние. Эффективность каждого средства под влиянием максимума двух сотрудников. Мы отмечаем, поскольку глава имеет большее влияние, в то время как помощник имеет меньшее влияние. Если Вы не отметите сотрудника как глава или помощник, то этот человек не будет иметь никакого влияния на эффективность.
Две вещи мы должны отметить:
1. Средства имеют влияние, даже если у Вас нет никакого штата.
2. Наем некоторого штата имеет очень сильный эффект на влияние.
Хорошо, как мы можем узнать, каково влияние без нанятого штата? Единственное средство, которые показывают нам, это - влияние без любого штата, человеческие ресурсы и экономический отдел.
Гид говорит: Человеческие ресурсы и экономический отдел - Более легкие переговоры со спонсорами, более эффективная продажа подарка, занятость лучших сотрудников или более быстрой разведки Ваших собственных игроков так же как игроков Ваших противников облегчены этим отделом.
Так, как любое другое средство, отдел менеджмента делает 2 вещи: помогает с переговорами спонсоров, и помогает с более быстрой разведкой! Давайте предполагать, что у нас нет никакого сотрудника там. Зайдите в стадион-> Разведка и прогресс в день.
ВОТ! Там мы узнаем то, что является влиянием средства без любого штата.
Теперь мы должны узнать влияние средств, без любого штата, нанятого там, для каждого уровня, от 1 до 15. Как мы можем сделать это? Легкая вещь.
После только несколько минут мы получаем данные, как вы можете видеть ниже:
Уровень 5 - 18 %
Уровень 6 - 24 %
Уровень 7 - 31 %
Уровень 8 - 39 %
Уровень 9 - 48 %
Уровень 10 - 58 %
Уровень 11 - 69 %
Как Вы можете видеть, это - логическая последовательность, таким образом, мы можем предположить, что эта последовательность от уровня 1 до уровня 15. Что мы получим?
Уровень 1 - 4 %
Уровень 2 - 6 %
Уровень 3 - 9 %
Уровень 4 - 13 %
Уровень 5 - 18 %
Уровень 6 - 24 %
Уровень 7 - 31 %
Уровень 8 - 39 %
Уровень 9 - 48 %
Уровень 10 - 58 %
Уровень 11 - 69 %
Уровень 12 - 81 %
Уровень 13 - 94 %
Уровень 14 - 108 %
Уровень 15 - 123 %
Хорошо, мы узнали то, что является влиянием за каждый уровень отдела менеджмента, конечно без сотрудника. Давайте видеть то, что происходит, когда мы нанимаем некоторых участников.
Некоторое время назад я собрал много дат, чтобы узнать, эту формулу для того, чтобы вычислить участников влияет по средству. И здесь это:
X * Y / 200 (уравнение 1)
где X влияние средства без любого сотрудника (например, 58 % для уровня 10), и Y - эффективность штата (Вы можете найти это на странице Штата).
Так, полное влияние средства с сотрудниками, нанятыми там, будет:
X + (X * Y / 200) (я помещал скобки, чтобы некоторые из Вас, чтобы знать, какие операции должны быть сделаны первыми).
Вы можете вычислить в своей команде с той формулой и лично убедиться, что я прав.
Первая часть закончена!
Теперь, только для нашей информации, давайте посмотрим некоторые интересные вещи.
Гид говорит: Наем некоторого штата имеет очень сильный эффект на влияние средств.
Это? Давайте видеть, в какой эффективности мы нуждаемся для сотрудников, чтобы иметь влияние для средства, равного с фактическим уровнем средства + 1, но без сотрудников.
Давайте начнем с уровня 1.
Мы хотим то влияние средства Уровня 1 +, сотрудники влияют = влияние средства Уровня 2. Давайте видеть в числах:
4 % + сотрудники влияют = 6 %-> сотрудники influence=2 %, но мы знаем, что сотрудники влияют, равно с X * Y / 200 (уравнение 1). Так X * Y / 200=2 (где X=4). Это означает, что Y будет 2 * 200/4=100. Мы нуждаемся в 2 сотрудниках с признаками 100 чтобы к нашему средству уровня 1, чтобы работать средством уровня 2, но без любого сотрудника.
Это не настолько хорошо.
Давайте испытывать с уровнем 5.
18 + 18 * Y/200 = 24 => Y = (24-18) * 200 / 18 =66.666667
Мы нуждаемся в 2 сотрудниках с признаками 66.67 чтобы к нашему средству уровня 5, чтобы работать средством уровня 6, но без любого сотрудника. Это лучше!
Давайте испытывать с уровнем 10.
58 + 58 * Y / 200 = 69 => Y = (69 - 58) *200 / 58 = 37.93
Мы нуждаемся в 2 сотрудниках с признаками 38 чтобы к нашему средству уровня 10, чтобы работать средством уровня 11, но без любого сотрудника. НИЧЕГО СЕБЕ!
Хочу видеть то, что приписывает Вас потребность в Вашем штате, чтобы к нашему средству уровня 10, чтобы работать средством уровня 12, но без любого сотрудника.
58 + 58 * Y / 200 = 81 => Y = (81 - 58) *200 / 58 = 79.31
Мы нуждаемся в 2 сотрудниках с признаками 80, чтобы к нашему средству уровня 10, чтобы работать средством уровня 12, но без любых сотрудников. Это невероятно!!!
То, что я написал выше, только для отдела кадров и экономического отдела! Если все средства имеют то же самое влияние (без нанятых сотрудников), который означает, что то, что Вы все читаете, происходит для отделов других также.
Как заключение, сотрудники имеют очень сильный эффект на влияние средств, но только на средства высокого уровня.
Ciukitu


Pensioner

Перевел как смог, выше ссылка на оригинал статьи.


054

ссылка не работает


aleks80


Спасибо за перевод! Вполне удобоваримый и понятный. Статья и правда интересная и поучительная.


Pensioner

Оригинал в английском ППМ журнале от 1 сентября 2010 года.


Evgeni


Старо, очень старо, уже на форуме пробегало...:(


Pensioner


Никто не спорит, но давайте иметь в виду что за 7 месяцев после официальной публикации сменилась не одна сотня менеджеров, и не все это читали. И если это пригодится новичку, то это уже большой+. Повторение, мать учения.


alekseyzaitsev

Новая статья. Читаем:ppm. powerplaymanager.com...


alekseyzaitsev

ppm.powerplaymanager.com/...


dott


Отличная статья. Спасибо за работу.


alekseyzaitsev

Очередная статья. Заходим, читаем:
ppm.powerplaymanager.com/...


alekseyzaitsev

Новое интервью:
ppm.powerplaymanager.com/...


alekseyzaitsev

Очередная супер-статья:
ppm.powerplaymanager.com/...


Pensioner

Новая статья не допущенная к публикации в журнале.
Победитель лиги 4.23.
Подходит к концу 3 футбольный сезон. Всем кто в нем участвовал, получили разные эмоции. Кто то, чувство разочарования от игры его команды. Кто то, радости от победы или выполнения задачи его клубом. Думаю, что есть и такие кому футбол безразличен, и они участвуют в первенстве по инерции, и главное для таких менеджеров это хоккей.
Но сегодня, я хотел бы представить вам того, для кого главное в этой игре футбол. Это победитель лиги 4.23.- Михаила. Человека, который прошел этот сезон на одном дыхание с его командой Torpedo Ystkaman.
Михаил у нас представитель Омска. Он обеспечил победу своей команды еще за неделю до окончания чемпионата. После 40 игрового дня, у него было 35 побед, 4 ничьи и 1 поражение. Его команда была самой результативной в лиге. И кроме этого самой мало пропускающей. Ну а как ему удалось сотворить такой результат, я узнал у него.
Привет!!! Еще раз поздравляю тебя с победой в лиге!!!
Привет, спасибо! Я сам не ожидал, но старался выиграть и добился этого.
Ответишь на мои вопросы?
-Ты в футболе с самого первого дня и после 5-го места в прошлом сезоне, мало кто ожидал, что ты выиграешь чемпионат, да еще и так уверенно. Как тебе это удалось?
Уделял этому много времени, смотрел и читал статьи, не раз изучал информацию в интернете, много практиковал в играх. Если вы зайдёте в мой календарь и посмотрите мои игры, то я там не один раз проиграл в товарищеских матчах, но постоянно практиковался. Искал оптимальный состав и расстановку. Перепробовал многое и нашёл тот темп игры который необходим. Ну и главное очень хотел победить!!!
-Большой вклад в твою победу, внесли вратарь Alexander Bespalov, который пропустил за этот отрывок чемпионата всего 10 мячей и нападающий German Tatushin, забивший 36 мячей. Ты приобрел их на трансфере, или вырастил сам?
Этих игроков вырастил я сам, на трансфере приобрёл только одного, да и то для разнообразия. Думал, мало ли, вдруг принесёт в команду, что - то новое, всякое бывает. А нападающие у меня ещё есть, и очень перспективные я думаю, и я их берегу для 3-й лиги.
-Откроешь, какие то, секреты твоего успеха для читателей?
Секрет один растить только своих игроков, чтобы потом можно было ими гордиться, и знать что ты тренер и воспитал его сам как тебе это надо. А также уделять больше времени строительству сооружений, а не стадионам. Главное, это восстановительные центры, чтобы игроки могли как можно больше отдыхать и быстрее восстанавливаться.
-Что больше всего тебе запомнилось в этом сезоне?
Большего всего мне запомнилось, поражение от команды Enisey11. Не ожидал, конечно, ну и не правильно выбрал тактику. Я потом долго размышлял и нашёл свои ошибки. Ну а из приятного мне, пожалуй, запомниться форум нашей лиги, там много интересного. Мне будет его не хватать. Да и сама лига у нас очень дружная.
-Как будешь готовить свою команду в межсезонье для выступления в 3-й лиги?
Игроков отправлю в тренировочный лагерь, это самое главное. Буду проводить товарищеские игры, и продолжать наигрывать новые комбинации.
-А чему ты больше отдаешь предпочтение, футболу или хоккею?
Отдаю больше предпочтения конечно футболу, так как я сам проиграл в футбол более 10 лет.
- Твои пожелания читателям российского журнала ППМ.
Пожелания: стремиться, общаться, и конечно надеяться на свою команду. Вести её к успеху, уделять хотя бы 1 час в день футболу.
Воспитайте свою команду сами и поймёте, что если это у вас получается в игре, то и всё будет получаться в реальной жизни!!!
-Спасибо за интервью, и желаю тебе успехов в 3-й лиге!!!
Спасибо за внимание и ведите свою команду к успеху, до 1 места у вас всё получится!!!


bat-yams

А почему недопустили?
В Словакии печатают про лиги.



Tvoje obľúbené diskusie
Poľsko Reprezentacja... (+1)
Slovensko Kšefty-Tímy-Z...
Slovensko I.1
Poľsko Pogaduchy
Poľsko Kredyty – spr...
Slovensko Športová akad...
Slovensko II.4
Bosna a Hercegovina Novi sport na...
Bosna a Hercegovina Vicevi
Slovensko Hlásenie chýb
Slovensko Okamžite výzv...
Slovensko Futbal vo sve...
Slovensko MS U20, U18
Srbsko II.1
Slovensko kredity
Slovinsko U17
Česká republika II.1
Slovensko Nezobrazuje m...
Bulharsko младежи
Brazília Amistosos Sta...
Brazília PPMbet
Slovinsko Bodoče zvezde...
Alžírsko I.1
Brazília Esportes
Poľsko Poszukuję Asy...
Severné Macedónsko Ракомет
Bosna a Hercegovina Prevodioci
Brazília OFF - Cartola...
Poľsko Ski Jump Mani...
Brazília Condolences
Česká republika Platy hráčů u...
Bosna a Hercegovina BiH PP Magazi...
Alžírsko المنتخب الجزا...
Alžírsko اجتماع بيع لا...
Alžírsko كرة اليد على ...
Alžírsko كرة القدم الج...
Alžírsko عصبة الاندية ...
Brazília Uniformes e L...
Bosna a Hercegovina koga bi vi
Bosna a Hercegovina Popularizacij...
Bosna a Hercegovina Prognoziranje...
Bosna a Hercegovina Veliki događa...
Estónsko MM Eestisse
Brazília Sports Rankin...
Bosna a Hercegovina Sastanak BH Z...
Egypt سؤال وجواب في...
Bosna a Hercegovina PPM Kredit
Rakúsko Tennis Duel -...
Belgicko financien
Belgicko Vanalles
Azerbajdžan PPM Translato...
Rakúsko Facebook
Bosna a Hercegovina Facebook
Rakúsko 2. Mannschaft...
Rakúsko Jerseys?
Alžírsko مقابلة ودية ب...
Azerbajdžan U-17 milli ko...
Bosna a Hercegovina Sms krediti
Slovensko Kohutko Cup I...
Slovensko Gold Cup
Slovensko Trh hráčov/za...
Slovensko National Gree...
Slovensko V.168
Slovensko players for G...
Slovensko Pravidla (Ad ...
Slovensko 2 zapasy za d...
Slovensko postup?
Slovensko Ligový pohár
Slovensko dresy a vlajk...
Slovensko National Germ...
Slovensko PPM reprezent...
Slovensko Voľby trénera...
Slovensko DB National I...
Slovensko PPZT:pred a p...
Slovensko HANDBALL MANA...
Slovensko F1
Slovensko tranfers
Austrália New F1 manage...
Slovensko organizujem t...
Slovensko transfer
Slovensko Dresy
Slovensko VI.188
Slovensko VI.190
Slovensko VI.196
Slovensko VI.185
Slovensko VI.177
Slovensko VI.184
Slovensko VI.178
Slovensko VI.180
Slovensko VI.166
Slovensko VI.172
Slovensko VI.168
Slovensko VI.169
Slovensko VI.170
Slovensko VI.173
Slovensko VI.164
Slovensko VI.163
Slovensko VI.127
Slovensko V.85
Slovensko VI.111
Slovensko VI.72
Slovensko VI.109
Slovensko Futbalová Rep...
Slovensko V.253
Slovensko Slovakia Cup ...
Slovensko VI.113
Slovensko Esox lucius f...
Slovensko trgu - trensf...
Slovensko V.160
Slovensko Klubové vlajk...
Slovensko Vytvorenie kl...
Slovensko V.248
Slovensko VI.143
Slovensko VI.146
Slovensko V.170
Slovensko V.232
Slovensko Žilinska fotb...
Slovensko V.252
Slovensko V.255
Slovensko V.247
Slovensko VI.96
Slovensko V.223
Slovensko VI.9
Slovensko Kto ma najvac...
Slovensko V.230
Slovensko V.133
Slovensko VI.147
Slovensko V.184
Slovensko uspesnost str...
Slovensko VI.126
Slovensko VI.58
Slovensko VI.51
Bielorusko "Клубная супе...
Slovensko V.158 tipovač...
Slovensko V.250
Slovensko VI.80
Slovensko mini champion...
Slovensko V.249
Slovensko V.229
Slovensko V.251
Slovensko Primera Divis...
Slovensko Tímový web
Slovensko VI.160
Slovensko Friendly Matc...
Slovensko VI.156
Slovensko Klubovy web
Slovensko V.127
Slovensko Futbalova Rep...
Slovensko Taktiky
Slovensko Tréning hráčo...
Slovensko SVK Repre - F...
Slovensko VI.145
Slovensko Stažnosti na ...
Slovensko VI.106
Slovensko futbal
Slovensko Design-logo-d...
Slovensko V.208
Slovensko V.189
Slovensko stadio
Slovensko VI.149
Slovensko VI.125
Slovensko VI.88
Slovensko V.176
Slovensko SILA TÍMU
Slovensko VI.103
Slovensko V.148
Slovensko super zápasy
Slovensko Ponuky generá...
Slovensko Slovenské Sup...
Slovensko V.148
Slovensko stavanie záze...
Slovensko Tipovacia súť...
Slovensko V.172
Slovensko pro evolution...
Slovensko Corgoň liga a...
Slovensko VI.138
Slovensko 2x zaspievaná...
Slovensko Tvorba Loga
Slovensko A.C.A.B. CUP
Slovensko Najlepší stre...
Slovensko Šlapak
Slovensko V.201
Slovensko VI.154
Slovensko VI.142
Slovensko Horna nitra C...
Slovensko VI.148
Slovensko VI.97
Slovensko VI.144
Slovensko Súťaž o 40 kr...
Slovensko VI.112
Slovensko MS vo Futbale...
Slovensko kupovanie zam...
Slovensko Hlasovanie - ...
Slovensko V.242
Slovensko Priatelsky du...
Slovensko ZAPASY PRIJMA...
Slovensko PPMliga-turna...
Slovensko Tvorba-loga-d...
Slovensko Majstrovstvá ...
Slovensko V.178
Slovensko IV.24 Ligové ...
Slovensko VI.128
Slovensko VI.54
Slovensko Turnaj - UEFA...
Slovensko Turnaj - Prem...
Slovensko Liga majstrov
Slovensko VI.110
Slovensko V.146
Austrália Last Letter -...
Slovensko V.256
Slovensko VI.114
Slovensko V.225
Slovensko VI.92
Slovensko V.246
Slovensko V.239
Slovensko V.237
Rakúsko Regeln/Rules
Posledné príspevky