Asunto: Candidature U20 Saison22 cyrillou13 et quebecophil

Notre candidature est officiellement déclarée ici:
hockey.powerplaymanager.c...


Nous nous sommes déjà mis au travail pour la saison prochaine si nous gagnons les élections.

Voici la "To do list" de nos travaux.

-Une grosse cinquantaine de U19+les meilleurs U18 sont listés et forment la base de notre futur effectif----> ils sont tous en cours de scouting.
Nous devrions rapidement avoir fini ce premier travail.
-Analyse des joueurs et dégager une 1ere short liste

Dans un 2eme temps nous vous communiqueront cette liste compléte (autour de la mi-saison) histoire que si un manager a un joueur intéressant qui est passé entre les mailles du filet, il puisse nous le proposer.

En nous y prenant aussi tôt nous seront en mesure d'avoir constitué la meilleure équipe possible bien avant le début de la nouvelle saison en ayant la possibilité de suivre la prise TC et d'XP de chacun en vue de faire les meilleurs choix.


Si nous gagnons les élections:

-5 lignes +1/2 réservistes (U19 et U18) seront intégrés à la NT.
-3 gardiens

Soit 30joueurs environ. C'est suffisant, les autres ne servent à rien.

Période de match amicaux:

-Prise d'alchimie maximum pour les futurs cadres. Le fait d'avoir préparer l'équipe en avance devraient nous permettre de donner cette alchimie aux meilleurs dès le début de saison sans tergiverser et perdre de temps.
Alternance sur les L4 et L5 pour qu'ils soient tout de même opérationnels au CDM car on ne peut aller loin sans eux.
-Dégager les tactiques les plus performantes en fonction de notre effectif et leur avancée en % d'efficacité.

Concernant les joueurs précisément, nous vous donnerons quelques pistes de développement une fois tous scoutés. On avertira les managers si un joueur doit être réquilibré (en accord avec son manager bien sur).

Si vous avez des questions n'hésitez pas.

Ravi que tu reprennes le flambeau (si tu es élu bien sûr).
Deux remarques :
1- "1/2 réservistes (U19 et U18) seront intégrés à la NT", les U18 ne peuvent pas intégrer l'effectif des U20.
2- "Alternance sur les L4 et L5 pour qu'ils soient tout de même opérationnels au CDM car on ne peut aller loin sans eux.", je trouve personnellement que monter l'entente de la L5 donc des réservistes n'en vaut pas la chandelle car c'est pénaliser l'entente de la L4 pour un éventuel cas de blessure lors des CDM. En 4 saisons à la tête des U20, je n'ai jamais eu le cas.

En tout cas, bonne chance pour la suite. Nous allons essayer de remettre les clés à nos successeurs dans les meilleures conditions (la Top division bien sûr).

Je voulais dire U18 actuels vu que nous boissons sur les U19 actuels également.
Ils passeront U19 et U20 la saison prochaine.
On verra pour la prise d'entente mais une L5 à 0 en début de CDM c'est chaud aussi.
4L pour assurer la 1ere phase et un bout de la 2eme ca passe mais après..

Je dirais que tout dépend de la poule dans la quelle tu tombes. Si tu tombes qu'avec des bonnes équipes, il vaut mieux avoir 4 lignes avec entente Max. Si tu as une équipe bien plus faible dans la poule alors oui pourquoi pas.

Nous adopterons notre statégie sur le développement de l'alchimie le moment venu. Effectivement, la définition des poules aura son importance mais aussi l'effectif a disposition.
Selon la densité de celui-ci on pourra envisager plusieurs solutions.

Pour le moment nous répertorions tous les joueurs à disposition.
Nous aurons les scouts très rapidement.
Quelques messages aux managers concernés ont même été déjà envoyés concernant le profil de leur joueur.

Une fois cette revue d'effectif complète nous serons en mesure de présenter une 1ere liste élargie susceptible de faire partie de la sélection.
En fonction de celle-ci nous affinerons nos recherches au besoin. En même temps, ça permettra de voir si aucun gros potentiel est passé entre les mailles de nos filets.

Le projet de reprise des U2O avance bien.

Nous sommes en mesure de vous présenter une liste élargie de 50 joueurs de la future génération U20 (U19 et les meilleurs U18)

Les derniers scouts arrivent encore mais nous préférons vous la communiquez rapidement.
1/ Car s'il y a des oublis de gros joueurs au moins en France, le manager du joueur pourra nous le faire savoir.
2/ Cette liste nous permet déjà de dégager nos points forts et nos points faibles et peut-être de continuer nos recherches de la perle rare pour constituer la meilleure équipe possible.

Dans cette liste, vous trouverez le nom du joueur et son équipe mais aussi le lien du joueur. Ca pourra vous aider à voir, si un/votre joueur n'est pas dans la liste et a le niveau TC (On le prendra en scout au besoin bien entendu).

La liste:
docs.google.com/spreadshe...

Gardiens.
4 gardiens dans la liste: Nul doute que le GB1 et GB2 s'y trouve sauf erreur de notre part.

Défenseurs:
19 défenseurs pour 12 places dans la sélection et 10 au CDM. Le secteur est bien pourvu mais c'est aussi le secteur où il y a le plus de profil différents et certains réquilibrages à faire. A nous de constuire une base solide sur cette liste.

Centres:
15 centres pour 6 places en sélection et 5 au CDM. C'est le secteur où la sélection sera la plus rude et surtout concurentielle. Ca devrait être un de nos points forts.Il y aura de très bons joueurs qui seront laissés de côté malgré leur valeur..

Ailiers:
12 joueurs pour 12 places en sélection et 10 au CDM. Grosse carence dans ce secteur. Si vous deviez nous trouver des joueurs oubliés c'est là qu'ils sont les bienvenus. Heureusement, avec ceux disponibles, nous n'avons pas de soucis de côté (genre 8 droitiers et 2 gauchers). A l'heure actuelle c'est le (gros) point faible. Esperons que nous ayons 1/2 surprises en se balandant à l'étranger ou en proposition de la communauté.


Avec Queb, nous avons croisé nos listes de scout. Lui en prenant une partie et moi l'autre pour avoir cette liste rapidement. Maintenant, nous allons prendre chacun la partie de l'autre pour que nous ayons tous les 2 tout ces joueurs en scouts.Ce sera assez rapide et nous avons encore pas mal de temps devant nous

La prochaine étape sera de faire la sélection
3GB+12def+6centres+12ailiers et d'avoir une liste de 33joueurs à intégrer dès le début de saison.

Ce sera fait début Septembre.
Bonnes vacances à tous.

Nous arrivons bientôt dans la période de sélection pour notre future effectif si vous nous faites confiance.

La base de notre future effectif se trouve ici:
docs.google.com/spreadshe...

Tous ces joueurs sont scoutés aussi bien par Queb que moi même.

Si vous avez des joueurs rentrant dans les critères déjà joueurs de la liste n'hésitez pas à me le communiquez ici ou en MP.

Nous allons dégager 6 lignes complètes de cette liste.

Afin d'utiliser au mieux nos compétences respectives Queb préparera sa liste et j'en ferai de même.
Nous confronterons nos 2 listes et nous discuterons ensembles de manière collégiale pour finaliser notre effectif.

J'ai scouté également beaucoup de U18 (Ceux de la NT + pas mal d'autres). Nous en intégrerons quelques uns dans la NT.

Pour le moment, nous sommes les seuls en lice pour reprendre le boulot de Scrub et Pioup. Si c'est encore le cas en fin de saison, nous leur communiquerons une liste de joueurs prioritaire à intégrer la 1ere semaine de la prochaine saison ainsi qu'une composition. Histoire de ne pas perdre de temps et risquer une forfait préjudiciable pour l'alchimie le 1er match avant la fin des élections et la prise de fonction.

Bonne fin de vacances et bonne reprise à tous.

No souci.

La préparation de la future Equipe de France se poursuit.

Nous avons bien travaillé avec Queb sur une liste définitive de joueurs qui composeront l'effectif U20 de la saison prochaine

Cette liste, nous l'avons communiqué au staff actuel pour qu'il puisse intégrer rapidement les joueurs dès le début de la saison prochaine.
Elle se compose de 36 joueurs incluant 2 U18 actuels. Les partants pour le CDM de la saison prochaine sont à coup sur dans cette liste.

Bien entendu,ce n'est pas que nous sommes sur de gagner les élections, mais pour le moment il n'y a que notre candidature pour prendre la relève de Scrub et Pioup alors autant anticiper la préparation de l'effectif afin d'être prêt pour le début de la nouvelle saison.
Là aussi c'est possible que nous anticipions en préparant une composition pour le 1er match (autant pas perdre de temps et de prise d'alchimie) en collaboration avec le staff actuel qui sera encore à la tête de l'équipe.

Merci de vos soutiens et pensez à voter le moment venu même s'il n'y a que nous..

bonne chance pour votre candidature, je viens de me réveiller d'une longue léthargie

les fichiers U18 seront à dispo

J'ai scouté tous les U18 intégrés à la NT cette saison plus encore qquns qui n'y sont pas..
On va essayer de faire du bon boulot

Nouvelle étape franchit dans la construction de notre éventuelle equipe U20.

De la liste des 36 joueurs que nous avions déjà sélectionné, nous avons dégagé avec Queb notre effectif cadre de 28 joueurs pour le prochain CDM.
Sauf imprévu (ventes dans un club sans infras, profil qui se déséquilibre de trop..) nous savons qui partira disputer la compétition. Au pire nous avons des réservistes (8) qui se tiendront prêts.

Il nous reste plus qu'à patienter jusqu'aus élections en fin de saison.

Si vous avez des questions sur le boulot de sélection (critères prioritaires ou autre) que nous avons déjà fait n'hésitez pas.

La liste des 36 sera dévoilée au moment où nous serons certain de prendre en main l'équipe.

Il n' y a pas eu d'autres candidatures qui s'est déclarée hier donc nous formeront bien le prochain Staff avec Queb cette saison.

Je bascule sur le forum EDFU20 pour toutes les infos concernant la nouvelle saison.

Greub si tu passes par là tu peux clôturer le sujet.

Je laisse ouvert, au cas où il y aurait des questions post-élection. Au pire, le topic disparaitra dans les limbes du forum.

Ok pas de souci.

J'ai basculé les 1eres infos sur le topic EDF U20