Selecciona un país: |
![]() |
República Checa |
To je právě ono, aby tady všichni neměli tupě samé 100% zaměstnance. Já vím že v betě mně zaměstnanec s atributem 100 bral 100 000 denně. Je to hodně, ale musíš si ujasnit priority..
Je to masakr, ale TP 15 stojí tuším 260 000 denně a dva zaměstnanci z ní udělají 18.
Jenom? Kdysi kdosi říkal, že dva 100% zaměstnanci zvyšují vliv o 50%..
Tady si někdo spletl 12 a 15
Pardon. Takže z 12 udělají samozřejmě 18.

Celkem by mě zajímalo jak to bude dále s platy všeobecně...každou sezónu se obnovují platy hráčům a zaměstnancům a to několikanásobně...jestli ti tak půjde dál, tak za chvíli bude co druhý tým bankrotovat a manažeři končit kvůli financím..už to bylo hodněkrát řešeno a propočítáváno, ale neznám žádné konkrétní závěry..hoďte tu třeba článek nebo názor nebo jak to děláte vy

Já platím za den 325 000 za platy zaměstananců a vážně přemýšlím jestli to za to stojí a nemám je vyhodit. Za hráče platím jen 30 000
taky s tím mám problém... platy se mi u každého zaměstnance zvyšují třeba z 50.000 na 80.000...momentálně platim za zaměstnance celkem přes 600.000 denně

když si všichni nakoupíte drahé zaměstnance, tak se nemůžete divit... ono mít třeba lektora 158 je docela luxus i pro elitní týmy
Sorry, ale ty je taky podle mě moc nevyužiješ a zbytečně sypeš prachy do kanálu.
Ze své krátké zkušenosti můžu říct,že na pátou a šestou ligu postačí kustodi s denními náklady kolem 50 000,- až 70 000,- a i to je dost ještě.Taky jsem udělal tu nováčkovskou chybu a hned nakoupil zaměstnance s velkým platem,protože jsem hleděl jen na jejich CZ.Denně jsem za ně utratil kolem 300 000,-,tak jsem je povyházel a prodal a dneska jsem je ustálil na 61 000,- za den.A můžu říct,že nenastal žádný pokles v tréninku,průzkumu,příchodu hráčů z SA atd,možná malinký,ale nepatrný.
Temas favoritos
Ultimos comentarios