Asunto: Ieteikumi PPM uzlabošanai!

Vai ne

27 misteiki butu, jocigi Sandim klientu nav,bet man tiri daudz klientu. Topa jautajumi auto solijumi par spelmaniem,hokeja taktikas,futbola trennini. man 0 tik Handbola ,neviens neko nav jautajis

Tas teksts tak nav nemaz atrādīts, kur ir sadista tulkojums?

Laikam šie baigi skatās uz pieredzi un uz to ka man nav citos sportos komandas, bet nu ok, kā ir tā ir. Manliekas mēs labs duo anyway.

Drīzāk uz to ka sadists ir pirmais no augšas un viss Gribētos redzēt viņa atbildes uz jautājumiem Viena otra būtu pamācoša un uzjautrinoša

Nu nezinu, ko jūs piesienaties sadistam. vismaz, kad es prasīju viņam palīdzību - atbildes bija pat ļoti ok un komunikācija bija neslikta.

Pēc būtības, jebkuram varētu piesieties par rakstības stilu, veidu un interpunkciju, bet kamēr nav SaWljEE stilā, nav tikt traki. (Nerunājot par publiskajiem rakstiem)

Te arī izskanēja kritika par Marisjomkans, kā kandidātu team līderim. Es teiktu, viņam ir viena būtiska un ļoti svarīga, pat vienīgā, kurai šajā situācijā ir nozīme, īpašība - viņš ir grib darīt. Neviens cits šādu īpašību nav izrādījis.

Es neapšaubu viņa zināšanas, tomēr cik man ir bijusi sarakste ar viņu šad tad, tad zinu ka viņš atbild savā unikālajā stilā. Vai tas ir tas, ko gribam jaunajiem un vidējajiem pasniegt. Tāds ir tas jautājums.

Team līderis der, tomēr manām ka ir pieļautas vairākas neapdomīgas kļūdas, tagad gaidām vai tās tiks labotas un kā tas tiks darīts, vai citādi uzlabots no visa esošā.

šobrīd Mūsu kopienas uzfrišināšanas ziņā es iesaku padomāt par ieteikumiem, nevis meklēt utis.

Mans ieteikums ir vairāk iesaistīties PPM žurnāla piepildīšanā kā "ārštata" korespondentiem. Piemēram, izlašu vadītāji varētu arī uzrakstīt kādu rakstu, kuru ievietot ne tikai forumā, bet arī pie ziņām. Varbūt kādam ir kāda īpaši tuva tēma kas sasaistāma ar PPM.
Es arī varētu kādu rakstu piedāvāt, bet ar atrunu - varbūt, ja būs laiks.

Sen sen atpakaļ es vienā citā menedžerī rakstīju vairākus arkstus par statistiku. apkārtējie bija diezgan ieinteresēti.

Nekļūdās tikai tas, kurš neko nedara. Ja kaut ko dari, tad kļūdas būs. Pie tam kļūdas ir nenozīmīgas un tās ir pamācoša rakstura.

Runājot par sadistu - iespējams, ka komunikācijā ar tevi šis tonis/stils no viņa puses sabiezē

Žēl ka nebija konkursiņu, nopietnākas pieejas komandas izveidē, jo gribētos tomēr sakārtotāku to brigādi. Kaut ko jau izlabos un palabos, bet patiktu, ja viss būtu tā smuki un kvalitatīvi, nevis uz ātro kurš pirmais. Man jau amatu tā pat nedotu, bet vismaz citiem būtu bijusi iespēja un pašam kapteinim atlases iespējas no kandidātiem.

Šo mēs tā pat uzlabosim, tālāk jādomā ko tiešām pašā spēles ikdienā varam uzlabot!?

Un ko jūs tik cītīgi piesienaties aigarinjam par spēlēšanas stilu. daudziem tas ir līdzīgs. Spēles ekenomika šajā stadijā pieprasa speciālu palikšanu 2. līgā komandām, kurām jāaudzē spēks/infrastruktūra, lai spētu būt konkurētspējīgs un klubs neciestu spēlējot augstākajā līgā.
Kādam mērķis ir spēcīgs klubs, kādam uzvaras garša, citam tikt augstākajā līgā maksimāli ātri, neskatoties uz neko.

No šībrīža kopējās aktivitātes es nedomāju, ka būtu diži lielāka konkurence uz amatiem (nezinu, kā ir citu sporta veidu forumos).
Tajā pašā laikā ja Mārim bija jāsavāc uz sitienu komanda, tad kvalitatīvam konkursam laika nebūtu.

Līdz ar to, domāju, ka šo komandu varam uzskatīt par tryout.

Labas komandas neveidojas momentāni, tās veidojas ar laiku. šajā gadījumā varēs pārmest, ja nekas nemainīsies.