Vrijeme:

Vaše momčadi:
Komunikacija
Public account
  PRO Zona
1330 kredita
Kupi kredite
Trenutno ste na javnom računu. Ako želite igrati igru ili se priključiti raspravi, morate se logirati. Ako ste novi korisnik, najprije se morate registrirati.
Spremni za sportsku avanturu? Igrajte našu najnoviju igru, Summer Sports Mania! Pridružite se izazovu, igrajte sada i osvojite mnogo!
Podsjeti me kasnije

  PowerPlay Magazin

درفت


از زمانی که این بازی اغاز شده سعی شده این بازی رو تا جایی که ممکنه به واقعیت نزدیک کنند هر چند کار سختی هست ولی بیشتر موفقیت مدیران در زمینه برگزاری بازی بوده تا نکات حاشیه ای آن، برای مثال برگزاری و جدول بازیهای بسکتبال وهندبال وفوتبال خیلی به واقعیت نزدیک هستند ولی در موارد دیگر مثل استادیوم و امکانات و... هنوز ساختاری اماتور گونه داره، انچنان با واقعیت جور در نمیاد یا لااقل فاصله ی زیادی داره، ولی در حالت کلی مدیران این بازی سعی کردند که هر فصلی که میگذره به واقعیت نزدیکتر بشن، یکی از موارد جدیدی که اضافه شده بحث "درفت" هست که بصورت حرفه ای در لیگ بسکتبال ان بی ای اجرا میشه و مدیران با الگو برداری از اون سعی کردند در این بازی نیز اجراش کنند، هر چند با کمی تغییر

درفت شیوه ای هست که سعی میکنه تا کاربران رو در گرفتن بازیکن جوون شرکت بده به نوعی کاربر رو درگیر نحوه گرفتن بازیکن جوون میکنه و به نوعی یه شانس بهتری در اختیار تیمها قرار میده تا در طی دو هفته در فصل بتونن بازیکن نسبتا با کیفتی دریافت کنند

تیمهای ان بی ای کل فصل بازی تیمهای دانشگاهی و بازیکنان جوونشون رو زیر نظر میگرن و همیشه اول فصل درفت رو انجام میدن و این بازی همچین شیوه ای رو برای دوبار در طی فصل در نظر گرفته و در طی این دو مرحله تیمها باید بازیکنان مدنظرشون رو زیر نظر بگیرن تا بنوعی از کیفیت بازیکن مد نظرشون مطلع بشن تا در زمان درفت با کیفیت ترین بازیکن رو جذب کنند

نکات کلی در مورد درفت در راهنمای بازی قرار داره، بخصوص در ورزش فوتبال که ترجمه هم شده، ولی با این همه همچنان کاربران ما در این زمینه مشکل اساسی دارند و ما هم سعی میکنیم نکاتی رو بگیم که در راهنما نیومده بعبارتی سعی کنیم مشکل دوستان رو در این زمینه برطرف کنیم

از توضیحات اضافی بگذریم و برسیم به اصل کار

هر چقد میانگین اکادمی تیمهای حاضر در لیگ بیشتر باشه، بازیکنان بیشتری برای زیر نظر گرفتن یا همون اسکات معرفی میشن و البته هرچقدر مقدار اکادمی تیمی بیشتر باشه میتونه در طی هر روز بازیکنان بیشتری رو زیر نظر بگیره و در نهایت میتونه بازیکنان بهتری برای درفت در نظر بگیره، البته در سطوح بالا مقدار مهارت اول کارمند اکادمی یا مهارت تمرین بازیکنان جوون نیز تاثیر گذار هست، بخصوص هنگام تعداد راندهای درفت برای هر تیم، چون هر چقدر اکادمی و مهارت اول کارمند اکادمی بیشتر باشه تعداد دورهای هر تیم برای درفت بیشتر میشه، هر چند حداکثر تعداد دورهای درفت طبق تعداد بازیکنایی هست که اکادمیتون میتونه در اختیارتون بزاره، برای مثال در فوتبال نمیشه بیشتر از 4 بازیکن رو گرفت و به همین ترتیب در درفت هم نمیشه بیشتر از 4 دور درفت رو انجام داد

خب تا اینجای کار رو تقریبا اکثر بلد هستن و معمولا کاربرا هر روز بازیکنای مد نظرشون رو درفت میکنن ولی در نهایت نمیتونن بازیکن مد نظرشون دریافت بکنند یا بعبارتی نمیتونن بازیکنای بهتری که اسکات کردند رو درفت بکنند، چون معمولا اکثر کاربرا در این بخش مشکل دارند، مشکل اینه که معمولا تیمها در زمان درفت انلاین نیستند و بازیکنان مدنظرشون طبق ردیفی که وجود داره درفت میشه و چون اکثر تیمها پروپک ندارن نمیتونن بازیکنان با کیفیت تر رو در ردیف های اول قرار بدن و بعبارتی به دلخواه خودشون رتبه بندی کنن،  پیشنهاد بنده به دوستانی که پرو ندارن اینه که از گزینه های رتبه بندی با طول عمر حرفه ای و پتانسیل استفاده کنند تا بتونن نهایت استفاده رو از درفت ببرن

بعضی از کاربران شاکی هستن که زمانی که بازیکنان رو زیر نظر میگیریم اکثرا بازیکنانی با کیفیت "سی" و "دی" هستند، نکته اول اینه که یه نگاهی به سطح امکانات اکادمی و منابع مالی و انسانی بندازن و البته سعی کنند کارمنداشون حداکثر درصد رو در بخش های اولشون یعنی اسکات یا زیر نظر گرفتن در منابع مالی و انسانی و تمرین بازیکن جوون در اکادمی رو داشته باشند، نکته دوم که بنده به عنوان یه تجربه شخصی ازش استفاده میکنم اینه سعی میکنم همیشه از پست های خاصی بازیکن مد نظرمو انتخاب کنم، برای مثال در فوتبال سعی میکنم همه ی مهاجمان و مدافعان موجود رو اسکات کنم و در صورت داشتن شانس بیشتر برای اسکات میرم سراغ بازیکنان پست های دیگر

هر چند حس میکنم طرز بیانم انچنان خوب نبوده و شاید کاربرا انچنان استفاده ای از این مقاله نکنند ولی سعی کردم نکاتی رو بگم که برای کاربران قابل استفاده باشه و البته اگر سوال ای نکته ای مدنظر داشتید در خدمت دوستان هستیم





Ocjena članka: Slabo - Obična - Odlično     Jedinstveni pregledi: 35

Dijeli na Facebook   Podijeli na Twitteru   Podijeli na MySpace-u