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ppm.powerplaymanager.com/... te paso el hilo para ese tipo de preguntas.
hola a todos..no se a quien preguntarle, alguien me puede decir porque perdí el partido de ayer? 1-0 de local yo puse que sea muy importante y el otro no..solo normal
y en equipo tenemos +/- lo mismo
si juego con más volantes sería mejor?
y en equipo tenemos +/- lo mismo
si juego con más volantes sería mejor?
Por lo que vi ambos equipos recien arrancan. La verdad tuviste mala suerte, porque tuviste mas posesion y mas tiros al arco. Si jugas contra algun otro que recien arranca y no modifica el dibujo tactico, ponele un delantero central en el medio de sus defensores centrales. Por ahi te conviene jugar con un 3-5-2, poblale el medio y pone futbol control para tener mas chances de gol. Espero haberte ayudado
Otro consejo es que le des duro a las instalaciones, sobre todo a la de entrenamiento, recursos humanos, escuela de deporte y a la de recuperacion, que a la larga te va a rendir sus frutos
Hola Pablo, si pura mala suerte. Tenes bien planteado el equipo, lo unico que te recomendaria lo mismo que lucas, clavate un delantero en el medio, que juegue entre los dos centrales del rival.
Cualquier duda, pregunte.
Abrazo de gol.
Cualquier duda, pregunte.
Abrazo de gol.
Salio mal... repregunto
Consulta, tengo el estadio con nivel 8 y construyendo el 9 de Departamento financiero y de recursos humanos . Ahora, en la ayuda dice que ya con el nivel 8, puedo contratar 3 empleados. Pero resulta que contraté al 3ro (un manager) y cuando lo quiero poner como ayudante o director, me deja afuera a uno de los otros.
Que puede ser?
Gracias!! Omiyo
Consulta, tengo el estadio con nivel 8 y construyendo el 9 de Departamento financiero y de recursos humanos . Ahora, en la ayuda dice que ya con el nivel 8, puedo contratar 3 empleados. Pero resulta que contraté al 3ro (un manager) y cuando lo quiero poner como ayudante o director, me deja afuera a uno de los otros.
Que puede ser?
Gracias!! Omiyo
la cantidad d empleados q podes utilizar es siempre 2, el director y el ayudante... m parece q t estas confundiendo con la tablita q hay, lo q dice esa tablita es q en nivel 8 t pueden llegar minimo 2 o maximo 3 candidatos los lunes cuando llegan los empleados a trabajar...
y cuando uno tiene razon, tiene razon. Y cuando uno es un boludo, es un boludo. Gracias, me equivoque de bote a bote con esa tablita. Error de novato!!!
a todos nos paso,para eso estan los foros! exitos con lo q sigue
Consultita de principiante. Compro un pibe de 16 años, CM 71 y demás atributos (en mi modesta opinión) muy interesantes. Cuándo llega al club pa firmar con la fichita en la mano, dice CM 51 ? Se fué pa seguimiento pero digo : leí mal o es una de las joditas del motor ? Muchas gracias
no creo q hayas leido mal es asi, como ya sabras hasta q a un jugador no le haces el seguimiento no ves la verdadera CM, cuando un jugador esta en el mercado el depto RRHH t da una estimacion d los valores d CM q tiene, y cuando vos lo compras y llega al club t da otra estimacion (puede ser mejor o peor).. es casi seguro q no tiene ni 51 ni 71 debe andar x un valor entre esos 2...
PD: x lo q yo he observado x el nivel q tenes vos en RRHH pueden errarle aprox hasta x 15 pts.. asi q 71-15=56 y 51+15=66, ahi t achique el rango x donde anda...
PD: x lo q yo he observado x el nivel q tenes vos en RRHH pueden errarle aprox hasta x 15 pts.. asi q 71-15=56 y 51+15=66, ahi t achique el rango x donde anda...
Y sin animos de tirar mala onda, pero a mi siempre me quedó con menos CM de la que me mostraba cuando estaba en el mercado...
Diego...De donde sacaste ese cálculo, hay algún lugar en el que dice el margen de error que puede tener dependiendo del nivel de la instalación? porque no lo leí nunca...
Diego...De donde sacaste ese cálculo, hay algún lugar en el que dice el margen de error que puede tener dependiendo del nivel de la instalación? porque no lo leí nunca...
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